HR generalist (ЖК Самолет)

Дата размещения вакансии: 25.04.2025
Работодатель: DOGMA
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Краснодар
улица Западный Обход 39/2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

DOGMA входит в ТОП-5 ведущих девелоперов жилья в России*. Такой высокий результат стал возможен благодаря усилиям команды компетентных и увлеченных своим делом профессионалов.

Мы непрерывно развиваемся, создаем комфортное жилье для наших клиентов и обеспечиваем надежность и стабильность нашим сотрудникам.

Для реализации новых амбициозных проектов федерального масштаба нам не хватает только вас! Присоединяйтесь к нашей команде и становитесь частью успеха DOGMA.

Вам предстоит:

  • Проводить работу по подбору, отбору и расстановке кадров.
  • Оформлять кадровые документы в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации.
  • Вести учет и регистрацию кадровых документов в информационных системах.
  • Хранение кадровых документов в соответствии с требованиями трудового, архивного законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации.
  • Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, руководствуясь трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя организации.

Наши ожидания:

  • Знание трудового законодательства.
  • Знание основ кадрового делопроизводства.
  • Знание порядка и навыки ведения отчетности.
  • Опыт подбора персонала.

В Dogma Вас ждут:

  • Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня (стабильная белая заработная плата с выплатами 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодные отпуска);
  • Адрес: ЖК Самолет (Западный обход 39/2).
  • График работы 5/2, с 09:00 до 18:00;
  • Всё для эффективной и качественной работы: профессиональная техника, мобильные телефоны и корпоративная сотовая связь;
  • Возможность обучения и развития в рамках корпоративного университета компании (тренинги, мастер-классы, онлайн-обучение и доступ к корпоративной библиотеке);
  • Корпоративные подарки детям сотрудников к Новому году и объединяющие корпоративные мероприятия;
  • Скидки для сотрудников на приобретение недвижимости компании;
  • Безграничные возможности кросс-функционального взаимодействия и участия в крупных проектах для расширения профессиональной экспертизы;
  • Отличная команда профессионалов с комфортной и дружелюбной рабочей атмосферой.