Product owner (платежная система)

Дата размещения вакансии: 08.09.2025
Работодатель: Рокет Ворк
Уровень зарплаты:
от 200000 до 300000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы – команда Рокет Ворк, создаем продукты для автоматизации процессов бизнеса. Ищем Product Owner для развития продукта «Рокет Касса». Сервис представляет собой «легкую кассу» для обслуживания покупателей в сегменте малого и среднего бизнеса, через веб-интерфейс запущенный на любом мобильном устройстве в офлайн-торговой точке.

Обязанности:

  • Пользоваться продуктом как клиент и руководить его развитием и тиражированием.
  • Отвечать за наполнение и реализацию продуктовой дорожной карты.
  • Определять, описывать и контролировать внедрение функционала, решающего проблемы и приносящего реальную ценность нашим конечным пользователям.
  • Ежедневно взаимодействовать с командой разработки, аналитиками и дизайнерами, бэк- офисом и стейкхолдерами продукта.
  • Отвечать за формирование бэклога, определение приоритетов задач и соблюдение сроков их выполнения.
  • Участвовать в формировании эффективных стратегий продаж (совместно с отделом продаж) и во встречах с клиентами (с представителями отдела продаж, либо самостоятельно) по внедрению нашего продукта во внутренние системы клиента.
  • Организовывать работу по интеграции сервиса с банками и платежными системами​​​​​​​.

Требования:

  • Практический опыт в роли Product от 2 лет.
  • Опыт работы в ретейле/эквайринг-продуктах.
  • Навыки создания и развития качественных и востребованных продуктов, ориентированных на пользователя.
  • Понимание принципов работы и технологических стеков, используемых в мобильных продуктах.
  • Готовность нести ответственность за итоговый результат работы команды с точки зрения бизнес-метрик.

Условия:

  • Оформление по ИП/СМЗ без возможности совмещения.
  • Удаленный режим работы в пределах РФ (Можем обсудить работу из-за границы, но не на регулярной основе. Нам важно чтобы человек находился с нами в пределах нашего часового пояса по МСК, край 1-2 часа разницы).
  • Широкая зона ответственности и влияния, возможность расти вместе с компанией.
  • Большое количество продуктовых вызовов и реально интересных задач.
  • Сильная и опытная команда разработки.
  • Полное отсутствие бюрократии.