Директор по развитию

Дата размещения вакансии: 06.10.2025
Работодатель: Турсунова Юлия Николаевна
Уровень зарплаты:
от 250000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Вакансия открыта в компании, региональном операторе парковок, управляющей парковочными пространствами «под ключ».
Компания работает в формате Revenue Share, концессий и аренды, обеспечивая собственникам рост доходов, прозрачность процессов и удобство для пользователей. Среди клиентов - торговые комплексы, бизнес-центры, жилые комплексы, сетевые магазины.

Цель этой позиции - разработать и внедрить бизнес-модель с учетом конкурентной среды и компетенций группы компаний, обеспечив устойчивый рост и расширение партнерской сети.

Основные задачи:

  • Анализ рынка и конкурентной среды;
  • Формирование продуктовой линейки с четким УТП;
  • Ведение переговоров и заключение сделок с ключевыми партнерами (собственники объектов, банки, госструктуры);
  • Разработка требований к развитию продуктов и сервисов;
  • Первоначальный фокус: рынки Санкт-Петербурга и Москвы.

Компетенции и опыт:

  • Формирование B2B-продуктов и ценных предложений для бизнеса;
  • Продажи и ведение переговоров на уровне топ-менеджмента и собственников (ТЦ, БЦ, ЖК, сетевые сети);
  • Финансовая экспертиза: юнит-экономика парковок, revenue share, инвестпроекты, построение финмоделей;
  • Опыт проектирования B2B-продуктов и построения бизнес-моделей;
  • Опыт структурирования сделок и управления воронкой продаж.

Личные качества:

  • Позитив и энергия, умение заряжать команду.
  • Интеллект и системное мышление.
  • Трудолюбие и внутренний драйв к созданию нового.
  • Потребность учиться, узнавать и внедрять новое.
  • Эстетика в работе: стремление «делать красиво»;
  • Фокус на результате, а не на личных амбициях

Условия:

  • Конкурентное вознаграждение;
  • Опционная программа;

В компании ждут того, кто:

  • Будет вторым номером рядом с руководителем, кто готов выполнять задачи, улучшая их за счет своих компетенций;
  • Умеет дополнять и развивать идеи итеративно, без «сноса до основания»;
  • Обладает энергией и трудолюбием, для кого созидание - самостоятельная ценность;
  • Достаточно умен, чтобы видеть картину целиком и улучшать ее;
  • Достаточно зрел, чтобы не зацикливаться на собственном эго.