Заместитель генерального директора по производству

Дата размещения вакансии: 10.10.2025
Работодатель: Империал
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Кострома
Зелёная улица 5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Возглавлять работу по производству продукции на своем предприятии.
  • Организовывать условия для качественного и своевременного решения задач производством в соответствии с технологией производства продукции.
  • Возглавлять деятельность по созданию производственной политики и стратегии роста производства.
  • Участвовать в создании и исполнении бизнес-планов предприятия, обеспечивая актуальные и будущие потребности в производстве продукции, соответствующей критериям качества, нужного количества и ассортимента.
  • Поддерживать нужный уровень техподготовки производства и его постоянное совершенствование, снижение издержек, рациональное распределение производственных ресурсов, хорошее качество и конкурентоспособность товара, его соответствие стандартам.
  • Руководить проводимыми на предприятии исследованиями, сотрудничая со сторонними предприятиями и организациями.
  • Возглавлять мероприятия по осуществлению планов внедрения нового оборудования, технологий, проведению научно-исследовательских и конструкторских работ.
  • Контролировать состояние производства, дисциплину и охрану труда, соблюдение противопожарных требований, санитарных и технических норм.
  • Возглавлять деятельность по совершенствованию качества и ассортимента продукции, по снижению норм расхода материалов, введению режима экономии сырья.

Требования:

  • Опыт работы на ЮВЕЛИРНОМ производстве (не менее 3 лет), предпочтительно с опытом управления или работы в аналогичных позициях;
  • Высшее образование (желательно профильное или смежное с производственной сферой).
  • Уверенное владение ПК, знание офисных программ и специализированного ПО.
  • Знание основ трудового законодательства.
  • Способность эффективно работать в команде, коммуникабельность и лидерские качества.

Условия:

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
  • Стабильная заработная плата, выплачиваемая без задержек.
  • Уровень заработной платы высокий, обсуждается с кандидатом.