з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
Крупный производственный холдинг приглашает на работу Бизнес-партнера по управлению персоналом.
Обязанности:
- Разработка и реализация HR –стратегий, способствующих достижению бизнес-целей;
- Внедрение программ мотивации, оценки эффективности и повышения лояльности персонала;
- Анализ HR-показателей, подготовка отчетности и предложений по оптимизации процессов.
- Работа с текучестью и удержанием персонала.
Требования:
- Высшее образование (управление персоналом, экономика, психология или смежные дисциплины).
- Опыт работы в HR не менее 3 лет.
- Глубокое знание трудового законодательства РФ и современных HR-практик.
- Коммуникативные навыки, проактивность и умение работать в команде.
- Стрессоустойчивость и ориентированность на результат.
Условия:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ в штат компании;
- Работа в новом офисе;
- Стабильная компания;
- Корпоративная мобильная связь.
