з/п не указана
Москва
Пресненская набережная 6с2
Пресненская набережная 6с2
От 1 года до 3 лет
Обязанности:
- Поиск и подбор персонала (точечный).
- Разработка стратегий поиска талантов для различных позиций.
- Адаптация новых сотрудников, подготовка и реализация планов адаптации.
- Предложение улучшений и оптимизации процесса адаптации новых сотрудников.
- Участие в разработке мотивационных программ.
- Предложение мер для удержания ключевых сотрудников.
- Сопровождение карьерных перемещений и кадровых изменений.
- Выявление потребностей по обучению и формирование планов обучения.
- Проведение выходных интервью.
- Разработка и реализация плана по увеличению вовлеченности сотрудников.
- Предложение и внедрение инициатив для укрепления командного духа и социальной связи в коллективе.
- Развитие внутренних коммуникаций.
- Участие в решении конфликтных ситуаций.
Требования:
- Высшее образование.
- Опыт работы в HR (рекрутмент, адаптация).
- Интерес к работе в индустрии книгоиздания.
- Желание развиваться в сфере HR.
- Готовность работать в условиях многозадачности.
- Высокие коммуникативные и организаторские навыки, умение выстраивать партнерские отношения.
- Нацеленность на результат, активная жизненная позиция.
Условия:
- Полная пятидневная рабочая неделя (10.00 - 19.00) в офисе в Москва-Сити, Башня "Империя" (метро и МЦК "Деловой центр", метро Выставочная).
- Соблюдение ТК РФ.
- Оклад + квартальная премия.
- ДМС, скидки на продукцию компании, льготные предложения от партнеров.
- Дружный коллектив, творческая работа.