Помощник/ассистент руководителя

Дата размещения вакансии: 14.01.2026
Работодатель: Рекламное агентство APIS
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
Требуемый опыт работы:
не требуется

Кто мы?

APIS — агентство медицинского маркетинга. 8 лет работаем с частными медицинскими клиниками, помогаем выстраивать системы маркетинга, продаж, сервиса и внутренних процессов.

Мы пережили ковид, кризисы, перестройки и осознанно выбрали медицину как ключевую нишу — потому что от здоровья не отказываются.

Сейчас мы на этапе роста и перестройки процессов — поэтому ищем бизнес-ассистента, который усилит руководителя и поможет навести систему.

Кого мы ищем?

Нам нужен не «исполнитель поручений», а человек, который:

  • думает наперёд,
  • видит суть задач,
  • умеет связывать людей и процессы,
  • не боится ответственности и темпа.

Если вам важно развитие, влияние и рост вместе с компанией — мы сработаемся.

Задачи:

  • Организация и контроль задач руководителя
  • Ведение календаря руководителя, планирование встреч, напоминания
  • Подготовка и организация встреч, фиксация итогов
  • Налаживание внутренней коммуникации команды
  • Участие в рекрутинге: размещение вакансий, проведение первичных собеседований, организация вторичных собеседований, помощь в адаптации сотрудников
  • Работа с Bitrix: постановка задач, контроль сроков
  • Подготовка отчётов (дневных / недельных)
  • Помощь в структурировании информации и процессов

Что важно?

  • Опыт работы ассистентом / рекрутером
  • Умение работать в режиме многозадачности
  • Навык структурировать хаос
  • Стрессоустойчивость
  • Самостоятельность и инициативность
  • Уверенное владение таблицами, календарями, задачниками
  • Готовность активно использовать ChatGPT как рабочий инструмент
  • Желательно: понимание digital / маркетинга / медицины
  • Плюс, если есть опыт работы с Bitrix

Важно: если вам нужен жёсткий контроль и пошаговые инструкции — эта роль не подойдёт.

Формат и условия

  • Удалённая работа
  • Полная занятость (нужно быть на связи с 10 до 22 по Москве)
  • Высокий темп и реальные задачи
  • Рост вместе с компанией
  • Адекватное руководство и понятные ожидания

Как проходит отбор?

  • Заполнение формы для знакомства
  • Короткое первичное онлайн-собеседование (15–20 минут)
  • Тестовое задание
  • Вторичное собеседование
  • Выход и адаптация

Как откликнуться?

Напишите сопроводительное письмо и поставьте «+», если:

  • у вас есть опыт работы в маркетинге
  • вы умеете думать наперёд, а не ждать задач

Если вам хочется не просто выполнять задачи, а быть частью процессов и влиять на результат — это хороший знак.

Напишите нам, давайте познакомимся и посмотрим, сможем ли усилить друг друга.