Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 09.02.2026
Работодатель: Bergauf
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Екатеринбург
улица Шейнкмана 75
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«BERGAUF» - компания, активно развивающая направление разработки, производства и реализации строительных материалов.

Если Вы хотите стать частью нашей команды, приглашаем вас принять участие в конкурсе на вакансию «Менеджер по подбору персонала».

Обязанности:

  • Подбор персонала на вакансии разных уровней (специалисты, сотрудники региональных подразделений продаж, руководители);
  • Взаимодействие с руководителями/наставниками, принятие участие в разработке мероприятий, направленных на снижение текучести кадров;
  • Регулярная работа с отчётностью, внесение информации в проделанной работе.

Требования:

  • Опыт работы на должностях: менеджера по подбору персонала, специалиста по подбору персонала;
  • Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы с профильным образованием;
  • Готовность работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат, активная жизненная позиция, коммуникабельность.

Мы предлагаем:

  • Работу в крупной компании федерального уровня;
  • Официальное трудоустройство, социальный пакет согласно ТК РФ, уровень з/п обсуждается индивидуально с успешными кандидатами;
  • ДМС (поликлиника + стоматология) по итогам испытательного срока;
  • Возможность развиваться в сфере HR, работать в дружной команде единомышленников;
  • Решение интересных и сложных задач.