Координатор по техническому обучению персонала / Technical T&D Coordinator

Дата размещения вакансии: 11.02.2026
Работодатель: MPH Vostok
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Московский международный деловой центр Москва-Сити
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В крупной международной горнодобывающей компании открыта вакансия Координатор по техническому обучению и развитию персонала / Technical T&D Coordinator.

Обязанности:

  • Разрабатывать и внедрять систему обучения и развития персонала (очные, дистанционные, смешанные форматы).
  • Актуализировать и совершенствовать образовательные процессы, внедрять современные методики и цифровые инструменты.
  • Организовывать полный цикл обучающих мероприятий: от планирования и составления расписания до контроля проведения.
  • Выстраивать партнерские отношения с образовательными организациями, коучами, тренерами и внешними экспертами.
  • Формировать и контролировать бюджет на обучение, оценивать экономическую эффективность программ.
  • Проводить оценку профессиональных компетенций сотрудников, выявлять потребности в развитии.
  • Готовить аналитические отчеты и презентации для руководства по итогам обучения.
  • Участвовать в разработке и реализации стратегии развития персонала компании.

Требования:

  • Высшее образование.
  • Английский – не ниже уровня Intermediate.
  • Опыт работы на схожих позициях в крупных промышленных компаниях от 4 – 5 лет.
  • Знание принципов работы основных видов тяжелой техники (добывающей, дорожно – строительной).
  • Опыт руководства проектами по техническому обучению (взаимодействие напрямую с заказчиками от производства).
  • Знание законодательства в части получения лицензий на учебную деятельность и аккредитаций по программам обучения.
  • Навыки составления процедур, политик, регламентов в области технического обучения.
  • Навыки разработки и проведения программ технического обучения
  • Знание рынка провайдеров и современных методик T&D/L&D.
  • Хорошие коммуникационные навыки.
  • Готовность к командировкам по стране.

Условия:

  • Доход: конкурентная зарплата, обсуждается индивидуально + премии.
  • Оформление по ТК РФ, ДМС сотруднику и двум членам семьи.
  • Оплата питания, мобильной связи.
  • График работы - офис, 5/2.
  • Современный комфортабельный офис в Москва – Сити.