з/п не указана
Краснодар
От 1 года до 3 лет
TR — технологии и сервис для роста брендов в ритейле и e-com.
Ищем СММ-менеджера, который будет интересно и системно развивать соцсети компании: общаться с командами, находить темы для контента, упаковывать их в сильные материалы, держать единый стиль и через контент передавать корпоративную культуру — живо, понятно и без лишней формальности.
Чем предстоит заниматься:
- Вести соцсети компании и развивать их как канал бренда и корпоративных коммуникаций.
- Общаться с командами, собирать информацию, находить интересные темы внутри бизнеса и превращать их в понятный и вовлекающий контент.
- Разрабатывать и реализовывать контент-план под разные задачи: внешний бренд, корпоративную культуру, HR-направление, мероприятия и внутренние инициативы.
- Писать тексты, готовить материалы к публикации и следить за единым стилем контента.
- Создавать и публиковать посты, фото, reels и другие форматы для соцсетей.
- Придумывать вовлекающие форматы, интерактивы и спецпроекты для разных аудиторий, включая удалённых сотрудников и линейный персонал (мерчандайзеры в магазинах по всей стране).
- Писать мини-сценарии, делать монтаж коротких видео, а также размещать вакансии и HR-контент в соцсетях.
Что нам важно:
- Опыт работы в СММ от 3 лет, насмотренность и понимание, как работает контент в соцсетях и как его формировать под разные аудитории сотрудников (возраст, регион, уровень должностей в компании и др.).
- Уверенный пользователь нейросетей для создания контента, сильный копирайтинг, навыки видеомонтажа и работы с визуалом,
- Умение самостоятельно собирать информацию, предлагать идеи, быстро вникать в задачи и доводить их до результата.
- Понимание корпоративной среды и умение делать контент живым, вовлекающим и человечным, сохраняя деловой тон и ценности компании.
Что мы предлагаем:
- Официальное оформление по ТК РФ.
- Полностью удалённый формат работы.
- Частичную занятость на 0,5 ставки с гибким графиком (главное - держать темп и результат).
- Возможность влиять на то, как компания звучит и выглядит в соцсетях, быть партнёром в контенте и коммуникациях.