Советская улица 74
Самолет Плюс — федеральный сервис квартирных решений, часть группы «Самолет» (крупнейший девелопер России). Наши офисы открыты более чем в 230 городах, мы создали систему из 70+ услуг для клиентов: от подбора квартиры до ремонта и меблировки .
О позиции
В нашей команде уже работает HR-менеджер в удаленном формате. Мы ищем второго HR в офис — человека, который будет работать в связке, но с собственной зоной ответственности.
У каждого HR-специалиста свои кандидаты, свои планы по найму и своя нагрузка. Конфликта интересов не возникает — мы работаем параллельно, закрывая общие задачи компании по подбору персонала .
Что мы предлагаем
· Доход: оклад + KPI (обсуждаем на собеседовании)
· График: 5/2, полный день, работа в офисе
· Оформление: по ТК РФ
· Обучение и наставничество с первого дня
· Работа в федеральной компании с масштабными задачами
· Карьерный рост: от специалиста до руководителя отдела подбора
Что нужно будет делать
· Закрывать вакансии с учетом потребности офиса (агенты по недвижимости, менеджеры, административный персонал)
· Размещать вакансии на профессиональных платформах (hh.ru, Авито, соцсети) и работать с базой резюме
· Проводить телефонные интервью и очные собеседования в офисе
· Оценивать кандидатов на соответствие профилю, принимать решения по отбору
· Доводить кандидатов до выхода на работу, сопровождать на этапе адаптации и помогать закрепляться в команде
· Вести установленную отчетность по подбору персонала
Кого мы ищем
· Опыт работы в подборе персонала от 1 года — обязательно
· Ориентация на результат, а не на процесс. Нам нужен человек, который реально закрывает вакансии, а не просто проводит интервью
· Умение работать в динамичном ритме, с горящими дедлайнами
· Хорошие коммуникативные навыки, отсутствие страха перед звонками и отказами
· Внимание к деталям и умение брать ответственность за свой результат
· Опыт в недвижимости или в массовом подборе продающего персонала будет преимуществом
