Категорийный менеджер (маркетплейсы)

Дата размещения вакансии: 24.06.2026
Работодатель: Шалухо Евгения Сергеевна
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Нижний Новгород
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Менеджер маркетплейса Ozon (опытный специалист)

Ищем самостоятельного менеджера Ozon, который возьмет под управление направление и будет отвечать за рост продаж, эффективность рекламы и развитие товаров на площадке.

Задачи:

  • Полное ведение кабинета Ozon;
  • Анализ продаж, конкурентов, рынка и поиск точек роста;
  • Оптимизация и развитие карточек товаров (контент, SEO, характеристики);
  • Работа с рекламным кабинетом Ozon: запуск, анализ и оптимизация рекламных кампаний;
  • Управление ценами, акциями и скидками;
  • Контроль остатков, поставок и оборачиваемости товара;
  • Работа с отзывами и рейтингом товаров;
  • Расчет юнит-экономики: маржинальность, расходы, эффективность продвижения;
  • Подготовка отчетности и предложений по увеличению продаж.

Требования:

  • Опыт работы с Ozon от 1 года (после курсов не рассматриваем);
  • Понимание алгоритмов продвижения и факторов роста карточек;
  • Умение работать с аналитикой и цифрами;
  • Хорошее знание Excel/Google Таблиц;
  • Опыт работы с рекламой Ozon;
  • Самостоятельность, ответственность и умение принимать решения.

Будет преимуществом:

  • Опыт работы с Wildberries или другими маркетплейсами;
  • Опыт работы с сервисами аналитики (MPStats, Moneyplace и др.);
  • Опыт работы с товарами из категорий «детская одежда», «детские игрушки»;
  • Опыт поиска новых товаров и работы с поставщиками.

Условия:

  • Удаленная работа;
  • Полная занятость, график 5/2 (09:00–17:00);
  • Первый месяц — 70 000 ₽;
  • Далее: оклад + KPI по результатам работы;
  • Возможность влиять на развитие направления и увеличивать доход.

Мы ищем не просто исполнителя, а человека, который умеет самостоятельно управлять продажами на Ozon и заинтересован в росте результата.

ПОЧЕМУ СТОИТ РАБОТАТЬ С НАМИ

У нас молодая, дружная команда девчонок, где ценят инициативность, ответственность и желание добиваться результатов. Мы ищем не просто сотрудника, а человека, который станет частью команды и будет вместе с нами находить новые товары, поставщиков и точки роста для бизнеса. Если вы любите аналитику, цифры и умеете находить возможности там, где другие их не видят - будем рады познакомиться.