О нашем клиенте
Развивающаяся сеть городских кафе приглашает в команду Сервис-тренера. Мы ищем специалиста, который поможет развивать культуру гостеприимства, обучать сотрудников и повышать качество обслуживания гостей.
Эта роль подойдет человеку, который любит работать с людьми, умеет передавать знания, видеть точки роста команды и помогать сотрудникам становиться сильнее в работе с гостями.
Чем предстоит заниматься
- Проводить вводное обучение новых сотрудников: знакомить с сервисными стандартами, правилами работы и внутренними процессами компании.
- Обучать действующую команду стандартам качественного обслуживания гостей.
- Проводить наставничество сотрудников на рабочих местах: наблюдать за работой команды, выявлять зоны развития и давать конструктивную обратную связь.
- Развивать навыки гостеприимных продаж: обучение правильным рекомендациям гостям; презентация меню; дополнительные продажи; увеличение среднего чека через качественный сервис.
- Контролировать соблюдение стандартов обслуживания в кафе.
- Анализировать качество сервиса, отзывы гостей и выявлять системные точки роста.
- Предлагать решения по улучшению обслуживания и развитию команды.
- Участвовать в адаптации новых сотрудников.
- Разрабатывать и актуализировать обучающие материалы: инструкции, памятки, презентации.
- Помогать сотрудникам решать сложные ситуации при работе с гостями.
Что мы ожидаем от кандидата
- Опыт работы в сфере HoReCa (кафе, рестораны, кофейни, отели) от 2 лет.
- Опыт обучения, наставничества или развития сотрудников.
- Понимание стандартов сервиса и принципов гостеприимства.
- Умение находить подход к разным сотрудникам и мотивировать команду.
- Грамотная речь, уверенная презентация, высокий уровень эмоционального интеллекта.
- Понимание принципов продаж в сфере общественного питания.
Условия
- Работа в стабильной развивающейся сети городских кафе.
- Заработная плата: 80 000–90 000 ₽ на руки.
- Официальное трудоустройство.
- График работы: 5/2, понедельник–пятница, 09:00–18:00.
- Рабочее место: офис + посещение кафе сети.
- В зоне ответственности — 4 кафе.
- Команда для обучения — до 30 сотрудников.
- Возможность влиять на развитие сервиса и формировать стандарты обслуживания.
Вы получите возможность не просто проводить тренинги, а реально влиять на качество сервиса, развитие сотрудников и впечатления гостей.
Мы ищем человека, который станет партнером для команды и поможет создать единый высокий стандарт обслуживания во всех кафе сети.