Менеджер по продажам

Дата размещения вакансии: 22.07.2026
Работодатель: Титков Иван Иванович
Уровень зарплаты:
от 80000 до 120000 RUR
Город:
Калуга
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ищем в команду менеджера отдела продаж для работы с входящими заявками и бронированиями в глэмпинг «На краю Земли».

Нам нужен человек, который умеет не просто отвечать на сообщения, а доводить клиента до брони, помогать подобрать нужный вариант и грамотно работать с возражениями. Важно не “информировать”, а именно продавать через заботу, внимательность и понимание потребностей гостя.

Что нужно будет делать

  • Обрабатывать входящие заявки из всех каналов: сайт, соцсети, мессенджеры, звонки.

  • Консультировать гостей по домикам, датам, услугам и условиям проживания.

  • Подбирать подходящий вариант под запрос клиента.

  • Работать с возражениями и помогать принять решение.

  • Дожимать до бронирования, а не просто отвечать на вопросы.

  • Вести клиента до оплаты и фиксировать результат.

  • Уточнять дополнительные потребности гостя и предлагать релевантные услуги.

  • Работать по скриптам и вносить предложения по их улучшению.

  • Передавать обратную связь от клиентов команде.

Что для нас важно

  • Опыт в продажах.
    (Опыт в сфере услуг, туризма, отелей или загородного отдых приветствуется, но не является ключевым фактором).

  • Опыт работы в CRM.

  • Умение общаться тепло, уверенно и по делу.

  • Навык выявлять потребность клиента и подбирать решение.

  • Умение работать с возражениями, урегулировать конфликты путем бонусов и компенсация от кампании и закрывать сделку.

  • Грамотная устная и письменная речь.

  • Ответственность, скорость реакции, внимательность.

  • Готовность работать на результат.

Будет плюсом

  • Умение видеть точки роста и предлагать зону для развития.

  • Опыт продаж в сфере отдыха и туризма

  • Опыт работы с теплой базой клиентов

  • Навыки переписки в мессенджерах и продаж через текст.

  • Мягкий и бережный подход к общению с клиентами.

Что мы предлагаем

  • Интересный продукт, который люди сами хотят покупать.

  • Построенный отдел маркетинга, который заливает лидами отдел продаж.

  • Команду, в которой ценят инициативу и результат.

  • Возможность влиять на продажи.

  • Возможность расти вместе с проектом.

  • Гибкий формат взаимодействия.

Ждём ваших откликов! Сразу после этого мы отправим вам ссылку на анкету — заполните её, и мы свяжемся с вами.