Менеджер по кадровому делопроизводству (КДП)

Дата размещения вакансии: 23.07.2026
Работодатель: ПРОМОМЕД
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
проспект Мира 13с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы – ГК «ПРОМОМЕД», инновационная российская фармацевтическая компания полного цикла, занимающаяся разработкой, производством и продвижением рецептурных и безрецептурных препаратов в социально важных терапевтических областях: онкология, эндокринология, инфекционные заболевания, ментальное здоровье, здоровье опорно-двигательного аппарата.

И сейчас мы ищем Менеджера по кадровому делопроизводству способного усилить команду.

Обязанности:

  • Документальное оформление процессов, связанных с трудовыми отношениями: трудовые договоры, приказы по личному составу, листки нетрудоспособности, отчетность, графики работ (суммированный учет рабочего времени желательно), РК, СН.
  • Ведение учета рабочего времени, формирование и предоставление в адрес бухгалтерии информации для расчета заработной платы.
  • Внесение информации в базу 1С ЗУП в части кадрового делопроизводств
  • Ведение и предоставление отчетности в области кадрового делопроизводства в адрес регулирующих и контролирующих государственных органов.
  • Предоставление справок, копий документов работников, рекомендательных писем, характеристик по запросу сотрудников Общества.
  • Консультирование сотрудников Общества в рамках своей компетенции

Требования:

  • Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет.
  • Опыт работы в компаниях с численностью от 500 человек.
  • Знание и практический опыт работы расчёта и начисления районного коэффициента.
  • Уверенное владение 1С 8.3 ЗУП.
  • Хорошее знание трудового законодательства.
  • Уверенный пользователь Excel и Word.
  • Умение выстраивать коммуникацию с сотрудниками организации.

Мы предлагаем:

  • Офис в центре, шаговая доступность от м. Проспект Мира.
  • Официальное трудоустройство, белая заработная плата - фикс.оклад.
  • График работы пн-пт, 9.00-18.00 (гибрида и удаленного формата нет).
  • ДМС (расширенная программа со стоматологией), оплата мобильной связи.
  • Расширенные программы обучения.
  • Корпоративная библиотека.

Главный актив группы «ПРОМОМЕД» — ее сотрудники.
Культуру и атмосферу в компании отражает одна из наших ценностей, сотрудничество и развитие.
Мы ценим открытость новому, поддерживаем тех, кто хочет учиться, и мы искренне верим в то, что мы делаем.

​​Если вы хотите стать частью нашей команды, высылайте свое резюме с указанием уровня пожеланий по заработной плате.