Руководитель группы продаж недвижимости (операционное управление)

Дата размещения вакансии: 13.08.2026
Работодатель: Релинк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Наш клиент - международная компания в сфере недвижимости на Кипре.

В отделе уже работает команда из 7 брокеров, настроена CRM, есть действующие процессы и поток клиентов. Ищем руководителя, который возьмет на себя ежедневное управление командой и выполнение плана продаж.

Основная задача позиции — не перестраивать коммерческую функцию, а повышать результат действующей команды через регулярный менеджмент: контроль воронки, планерки, разбор сделок, обучение и индивидуальную работу с брокерами.

Это позиция для сильного операционного управленца, который получает удовольствие от регулярного менеджмента и роста результатов команды.

Чем предстоит заниматься:
  • Ежедневно контролировать показатели команды и движение клиентов по воронке;
  • Контролировать выполнение плана по сделкам;
  • Проводить утренние/еженедельные планерки;
  • Проводить 1:1 с брокерами;
  • Разбирать звонки, переписки, встречи и сделки;
  • Подключаться к сложным клиентским ситуациям и помогать брокерам доводить сделки до результата;
  • Контролировать скорость обработки лидов и качество ведения CRM;
  • Отслеживать конверсии каждого брокера;
  • Выявлять причины просадки конкретных сотрудников и составлять план действий;
  • Адаптировать новых брокеров;
  • Обучать команду техникам продаж и проводить разборы;
  • Контролировать выполнение договоренностей после планерок и 1:1;
  • Давать руководству понятную отчетность по результатам отдела.
Требования:
  • Опыт работы руководителем отдела продаж в сфере недвижимости обязателен
  • Опыт управления командой от 5 человек
  • Умение работать через показатели, аналитику и систему управления
  • Практический опыт развития сотрудников и построения эффективной команды.
  • Навык работы с CRM-системами
  • Высокий уровень самостоятельности и ответственности
  • Английский язык от В2
  • Готовность к переезду на Кипр желательна

Условия:

  • Полностью удалённый формат работы
  • Фиксированный оклад — 1 500 €
  • Дополнительная мотивация — от 2% до 3,5% от комиссии компании по сделкам отдела. План на месяц на отдел - 5 сделок. Вознаграждение руководителя при 2 сделках команды - 3 000 €. Доход напрямую зависит от результатов команды и не ограничен сверху.
  • Выплаты через платформу EasyStaff с возможностью выбрать удобный способ получения средств
  • Работа в зрелой и структурированной компании с амбициозными планами роста
Возможности развития

Работа в международной компании на рынке недвижимости Кипра. В перспективе возможна релокация на Кипр.