Специалист по кадровому документообороту

Обязанности:

• Вести кадровое делопроизводство в полном объеме в 1С:ЗКГУ и на бумажных носителях;
• Оформлять приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки, поощрения, дисциплинарные взыскания, простои, отстранения и другие кадровые мероприятия;
• Контролировать правильность и своевременность оформления кадровых документов;
• Формировать и вести штатное расписание;
• Формировать и вести табели учета рабочего времени;
• Вести графики отпусков и графики работы;
• Вносить в 1С данные, необходимые для расчета заработной платы и иных выплат: плановые начисления, доплаты, пособия, удержания, НДФЛ-вычеты и другие сведения;
• Работать с больничными листами;
• Обрабатывать запросы СФР и своевременно готовить ответы на них;
• Участвовать в разработке и актуализации локальных нормативных актов, технологических карт, шаблонов и инструкций;
• Осуществлять методологическое и консультационное сопровождение по вопросам кадрового учета и КЭДО;
• Контролировать соблюдение сроков оформления и предоставления кадровых документов;
• Обеспечивать корректность, сохранность и конфиденциальность персональных данных.

Требования:

• Высшее образование обязательно;
• Опыт самостоятельного ведения КДП в полном объеме;
• Опыт единоличного ведения кадрового делопроизводства от 200 - 300 сотрудников;
• Будет преимуществом опыт работы с педагогическими работниками и/или медицинским персоналом;
• Уверенное владение ПК, Word и Excel;
• Готовность освоить 1С: ЗКГУ;
• Желание развиваться в сфере кадрового делопроизводства;
• Готовность работать с большим объемом документов и информации.

Условия:

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Заработная плата от 80 000 ₽ на руки для кандидатов без опыта;
• Заработная плата 120 000 на руки на испытательный срок для кандидатов с опытом, после испытательного срока 140 000 на руки;
• Рабочее место: Москва, ул. Академика Челомея, 5А (м. Воронцовская);
• Возможность профессионального обучения и развития.