Руководитель отдела персонала

Дата размещения вакансии: 14.09.2026
Работодатель: Обедов
Уровень зарплаты:
от 156000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
проспект Испытателей 22
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Динамично развивающаяся сеть столовых «Обедов» в поиске Руководителя отдела персонала!

Мы уже более 20 лет бесперебойно организовываем корпоративное питание на различных площадках. Нас ценят за честность в словах и действиях, организацию достойных условий труда для наших сотрудников и нерушимую волю двигаться только вперед.

Среди наших партнеров — крупные производственные площадки и компании, такие как: Магнит, Danone, ЛенГидроПроект, Императорский Фарфоровый завод, Кировский завод и др.

Требования:

  • Опыт работы в сфере работы с персоналом — от 5 лет;

  • Высшее образование;

  • Опыт в подборе и адаптации персонала — обязателен;

  • Знание ТК РФ и 1С :ЗУП 8.3 — ОБЯЗАТЕЛЬНО;

  • Опыт работы в CRM- системах будет вашим преимуществом

  • Активность, коммуникабельность, готовность к взаимодействию с региональными управляющими.

Обязанности:

  • Организация подбора, взаимодействие с 3 менеджерами по подбору и 1 кадровым специалистом;

  • ДМС: подача документов, оплата счетов, ежегодная сводка;
    Ведение учета ТК и ЛМК;

  • Аудит и контроль ведения КДП;

  • Ведение аналитики подбора;

  • Взаимодействие с контролирующими органами (МинТруд, СФР, Роскомнадзор и т.п.)

  • Разработка ЛНА (локально-нормативных актов), регламентов, должностных инструкций;

  • Охрана труда: приказы, инструкции, коммуникация с подрядчиками;

  • Участие в собраниях, мониторинг заработных плат.

Условия:

  • Оформление по ТК РФ на декретную ставку;

  • Доход на испытательном сроке: до 156 000 руб. на руки;

  • После испытательного срока: 174 000 руб. на руки;

  • Выплаты на карту 3 раза в месяц;

  • ДМС;

  • График 5/2, 8 часов;

  • Работа в офисе;

  • Питание за счет компании.

Почему мы?

Работа в стабильной, крупной компании с постоянным развитием;
Различные бонусы и премии: за стаж, на дни рождения, выход на пенсию, за победу в корпоративных конкурсах и пр.;
Ежегодный конкурс «Лучший сотрудник года», где главный приз — путевка на двоих;
Вкусное корпоративное питание; Акция «Приведи друга» — 20 000 руб.;
Предоставляется ДМС.

Если ты профессионал своего дела — отправляй резюме и присоединяйся к нам!