улица 50-летия Ростсельмаша 6В
Чем предстоит заниматься:
∙ Обеспечить набор, обучение и мотивацию сотрудников отдела продаж согласно стратегии развития.
∙ Рассчитать модель эффективности управления командой и нормы продаж и метрик для сотрудников.
∙ Осуществлять постоянный контроль выполнения поставленных задач и показателей.
В направлении взаимодействия с клиентами:
∙ Осуществить поиск и привлечение новых клиентов.
∙ Вести переговоры.
∙ Обеспечить заключение договоров, поддержание долгосрочных отношений.
В направлении анализа рынка:
∙ Изучать потребности клиентов, способствовать введению решений потребностей покупателей.
∙ Выявлять новые возможности.
В направлении оптимизации процессов:
∙ Улучшать инструментарий работы отдела продаж.
∙ Внедрение новых технологий и инструментов.
В направлении мероприятий представленности:
∙ Постоянно осуществлять поиск новых партнеров и клиентов.
В направлении контроля финансовых показателей:
∙ Проводить анализ продаж.
∙ Выполнять план продаж.
∙ Осуществлять контроль расходов согласно бюджетным требованиям.
∙ Проводить мониторинг конкурентов, готовить возможные варианты стратегий поведения на рынке.
Наши ожидания:
• Навыки работы в ERP,1С,Excel,Word;
• Навыки управления многофункциональной командой (продажи, склад, логистика);
• Знание принципов бюджетирования и финансового планирования;
• Опыт управления товарными запасами и логистикой;
• Навыки работы с CRM-системами и аналитическими инструментами;
• Опыт подбора, обучения и развития сотрудников;
• Знание техник продаж и переговоров;
• Опыт ведения претензионной и досудебной работы;
• Навыки анализа рынка и конкурентной среды;
Наше предложение:
- Конкурентный уровень дохода (оклад + KPI)
- Возможность влиять на процессы, принимать решения и реализовывать свои идеи
- Корпоративная поддержка в сложных жизненных ситуациях
- ДМС, страховка жизни и здоровья
- График работы с 8:00 до 17:00 ( или с 9 до 18) 5/2., по пятницам до 16-00 (17:00)
