B2B Hunter/ Менеджер по продажам B2B/ Менеджер по привлечению клиентов

Дата размещения вакансии: 13.10.2026
Работодатель: WBPM
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Оренбург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

О нас

WBPM – аккредитованная IT компания, работающая в Legal-tech сфере.

Наш флагманский продукт OnePlaceCollection — сервис, повышающий эффективность процессов судебного взыскания. Основные клиенты – крупнейшие финансовые организации (Банки, ПКО, МФО).

Сейчас мы открыли дополнительное направление – приобретение собственных долговых портфелей, в связи с чем требуется человек, способный проводить покупку долгов у первичных кредиторов.

Задача роли
Самостоятельно привлекать новых клиентов и вести сделки полного цикла — от поиска контакта и выхода на ЛПР, до заключения договора.

Чем предстоит заниматься

  • Искать контакты, делать холодные звонки, проходить секретарей, выходить на ЛПР.
  • Проводить встречи-презентации и сопровождать сделку до закрытия.
  • Вести учет коммуникаций в BitrixCRM.

Что для нас важно

Настойчивость. Не останавливаться на первом отказе и объяснении ЛПР. Если клиент говорит «у нас всё работает» — не принимать автоматически за факт.

Умение слышать клиента. Замечать важные детали в словах клиента, задавать уточняющие вопросы и разбираться, что на самом деле стоит за его сомнениями и возражениями.

Сильная устная коммуникация: ясно, уверенно, по делу.

Грамотная, структурная и убедительная письменная коммуникация.

Релевантный опыт

  • Опыт от 4 лет в В2В-продажах услуг (приоритет в отрасли взыскания) с фокусом на активные продажи и полный цикл.
  • Понимание и практическое применение прикладных концепций продаж и переговоров, таких как SAN, ВАТМА и других профильных методик.
  • Уверенная коммуникация, умение сохранять самообладание при отказах, возражениях и жёстких ответах со стороны клиентов.
  • Обучаемость как рабочая привычка: анализировать результаты, учитывать обратную связь и совершенствовать подход к продажам.

Условия

  • Работа в аккредитованной IT-компании с уникальным продуктом.
  • Поддержка и обучение на старте, совместная доработка скриптов.
  • Конкурентоспособная заработная плата (оклад + KPI).
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • Комфортный график: 5/2 с 08.00 до 16.00 (по мск), выходные и все календарные праздники — нерабочие.
  • Формат работы: удаленный.