Техник-технолог

Дата размещения вакансии: 14.10.2026
Работодатель: Барнаульская водяная компания (ТМ Легенда жизни)
Уровень зарплаты:
от 70000 до 70000 RUR
Город:
Барнаул
улица Эмилии Алексеевой 71
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Барнаульская водяная компания приглашает на работу Техника-технолога.

Мы производим полезную для здоровья воду "Легенда жизни" и оказываем клиентам услуги по доставке воды, санитарной обработке и ремонту оборудования.

Обязанности:

  • Управление и контроль технологических процессов производства: запуск и настройка оборудования, контроль технологических параметров, обеспечение стабильного и бесперебойного процесса в соответствии с утвержденной технологией и сменным заданием.
  • Обеспечение работы системы водоподготовки: запуск скважин и оборудования, контроль этапов водоподготовки и установленных параметров, ведение технологических записей,
  • Запуск, настройка и контроль оборудования выдува, розлива, укупорки, этикетировки, датирования, упаковки, маркировки и верификации, оперативное устранение неисправностей
  • Контроль качества и безопасности продукции в процессе производства: качество бутылки, полнота налива, герметичность укупорки, этикетировка, упаковка и маркировка, при необходимости корректировка технологических режимов на основании лабораторного или технологического контроля
  • Проведение планового санитарного и технологического обслуживания производственного оборудования;
  • Диагностика и устранение технологических неполадок оборудования, участие в проведении технических ППР.

Требования:

  • Ответственность в работе, умение работать в режиме многозадачности.
  • Знание оборудования розлива, водоподготовки.
  • Знание норм и требований производственной санитарии.
  • Образование: высшее или среднее профессиональное техническое, технологическое или естественно-научное.

Условия:

  • График работы: с 7:30 до 19:30 2/2, 3/3.
  • Стабильная «белая» заработная плата 2 раза в месяц.
  • Комфортные условия работы.
  • Обучение стандартам и технологии работы;
  • Корпоративная столовая с частичным возмещением суммы за питание.
  • Выдача фирменной спецодежды, скидки на собственную продукцию.