Бухгалтер по расчёту себестоимости

В 2006 году Группа «Акрон», один из ведущих производителей минеральных удобрений в России и мире, учредила горнорудную компанию Акционерное общество «Верхнекамская Калийная Компания» с целью освоения Талицкого участка на Верхнекамском месторождении калийно-магниевых солей с последующей реализацией проекта по созданию калийной сырьевой базы в Пермском крае.

В настоящий момент ведется строительство Талицкого горно-обогатительного комплекса. Целью проекта является вертикальная интеграция Группы «Акрон» с созданием калийной сырьевой базы для производства сложных удобрений.

Плановая численность АО "ВКК" свыше 2 000 рабочих мест.

АО "ВКК" приглашает в свою команду бухгалтера по расчёту себестоимости.

Обязанности:

• ведение участка бухгалтерского и производственного учёта затрат;
• расчёт плановой и фактической себестоимости продукции, работ или услуг;
• отражение операций по выпуску продукции и списанию сырья и материалов;
• контроль правильности отнесения затрат на объекты учёта;
• участие в закрытии месяца и проведении регламентных операций;
• анализ отклонений фактической себестоимости от плановых показателей.

Требования:

• наличие высшего образования ("Бухгалтерский учет, анализ и аудит", "Экономика", "Математическое моделирование и системный анализ");
• опыт работы по расчёту себестоимости обязателен;
• уверенное владение программами 1С: Предприятие, Word, Excel;
• знание принципов формирования плановой и фактической себестоимости;
• понимание структуры производственных затрат;
• знание порядка учёта сырья, материалов, незавершённого производства и готовой продукции.

Условия:

• официальное трудоустройство;

• стабильная и конкурентоспособная заработная плата;

• рабочее место на промышленной площадке АО "ВКК", район пос. Железнодорожный (20 км. от г. Березники);
• бесплатная доставка к месту работы и обратно транспортом АО «ВКК»: г. Березники, г. Усолье, г. Соликамск (в т.ч. Боровск), г. Александровск, пгт. Яйва;
• санаторно-курортное оздоровление работников;
• предоставление путевок в собственный центр отдыха «Ёлочка»;
• предоставление материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
• помощь в улучшении жилищных условий (ипотечная программа);
• добровольное медицинское страхование работников (включая стоматологию);
• детские новогодние подарки;
• дотация на питание в столовой предприятия;
• скидка на посещение бассейна и занятия спортом в фитнес-зале;
• обеспечение спецодеждой;
• прохождение медицинской комиссии за счет работодателя.

Размещение информации не означает, что в компании в настоящий момент открыта данная вакансия.

Компания создает базу данных потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии данного профиля в будущем.