Руководитель регионального представительства

Дата размещения вакансии: 16.05.2024
Работодатель: ФК ПУЛЬС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Ростов-на-Дону
улица 50-летия Ростсельмаша 1/52
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ЗАДАЧИ:

  • Оперативное и стратегическое управление региональным представительством.
  • Развитие и ведение клиентской базы.
  • Планирование и управление продажами по клиентской базе.
  • Анализ темпов выполнения плановых показателей, выработка предложений для их достижения.
  • Работа с дебиторской задолженностью.

НАШИ ТРЕБОВАНИЯ:

  • Высшее образование (предпочтительно в области менеджмента, экономики, финансов, математики или фармацевтики).
  • Опыт управления продажами в представительствах или филиалах дистрибьюторских компаний (с численностью от 100 чел.) от 2 лет.
  • Опыт управления коллективом (от 5 чел.).
  • Успешный опыт развития сотрудников.
  • Отличные навыки ведения переговоров (в том числе на уровне первых лиц), опыт личных продаж, знание технологии продаж.
  • Отличные коммуникативные и управленческие навыки, высокие аналитические способности, нацеленность на результат.

ЛИЧНОСТНЫЕ КАЧЕСТВА:

  • Ответственность, проактивность, целеустремленность.

БЫТЬ ЧАСТЬЮ КОМАНДЫ «ФК ПУЛЬС» — ЭТО:

  • Высокая заработная плата, обсуждается индивидуально по результатам собеседования.
  • Прозрачная система вознаграждения: оклад + ежемесячная премия + годовой бонус при выполнении плана.
  • График работы: 5/2.
  • Оформление по ТК РФ с 1-го дня работы.
  • Испытательный срок до 3-х мес.
  • ДМС после прохождения испытательного срока.

У НАС ЕСТЬ ВСЁ ДЛЯ КОМФОРТНОЙ РАБОТЫ:

  • Офис находится в г. Ростов-на-Дону по адресу: ул. 50-летия Ростсельмаша, 1/52 БЦ «Поиск», 8-й этаж, кабинет 820.
  • Интересные задачи и возможности профессионального роста.

ЧТО ВЫ ЕЩЕ ПОЛУЧАЕТЕ, СТАВ ЧАСТЬЮ НАШЕЙ КОМАНДЫ:

  • Возможность работы в компании — лидере рынка.
  • Подключение к системе корпоративных скидок BestBenefits.
  • Корпоративные скидки в фитнес-клубы (Worldclass, Территория фитнеса, DDX, X-fit).
  • Корпоративные события круглый год: мероприятия, экскурсии, конкурсы, праздники, поездки.
  • Система материальной поддержки сотрудников к дню рождения и в особых семейных ситуациях; подарки детям.
  • Возможность повышения квалификации за счёт работодателя.
  • Доступ к корпоративной образовательной онлайн платформе, дистанционное обучение и развитие внутри компании.