от 43800 RUR
Брянск
не требуется
-
Кого ищем: Оператора колл-центра на входящую линиюОпыт работы: Аналогичный опыт работы будет преимуществомФормат работы: УДАЛЕННО - 2\2
Над какими задачами будем работать:
- Прием входящих звонков;
- Консультация клиентов;
- Фиксация информации в карточке клиента и в наших информационных базах;
- Запросы в смежные подразделения;
-
О компании:
Компания - Krediska - это современная FinTech компания на рынке онлайн кредитования, основанная профессионалами с более чем 10-ти летним опытом в этой сфере.
Наш продукт - это онлайн платформа по выдаче денежных средств на карту.
Мы - очень гибкая и молодая компания, наши главные цели - выйти в лидеры рынка, сделать наш продукт максимально удобным для людей, реализовывать самые современные решения и внедрять новейшие технологии.
Работаем с 2021 года. Взяли премию ВЗО 2021 в номинации "Открытие года". Наша компания признана лучшей по следующим показателям:
- условия займов;
- лояльность клиентов;
- отсутствие подводных камней при обращении в компанию и др.
Требования:
- приветствуется опыт работы в колл-центрах;
- быстрая обучаемость, грамотная речь, стрессоустойчивость;
- высокая скорость работы;
- быть уверенным пользователем ПК.
-
Условия:
- удаленная работа
- официальная, стабильная заработная плата от 45 т.р. на руки;
- оформление по договору ГПХ с компенсацией отпуска;
- график работы сменный: 2/2, время начала работы обговаривается индивидуально.
- оплачиваемая стажировка (обучение первые 2-3 недели в графике 5\2)
- у вас будет личный наставник, который поможет освоиться на новом месте.
-
Бонусы:
Или почему работать в Krediska - это круто!; - Не корпорация, а активно развивающаяся компания, где каждый сотрудник имеет значение;
- Много корпоративных мероприятий (мы все ждем лета, чтобы вместе сходить на шашлыки);
- Корпоративные скидки в тренажерный зал и на мобильную связь, новогодние подарки для детей, мерч компании (каждый раз придумываем что-то новенькое);
- Постоянное обучение - наши старшие сотрудники всегда готовы прийти на помощь и обучить всему для успешной работы в своей сфере;
- Карьерный рост (все наши руководители и старшие операторы когда-то начинали с этой самой должности)
