Здравствуйте.
Мы - группа компаний состоящая из более 150 высококвалифицированных специалистов, 3 офиса и более 20 представительств в различных странах СНГ.
Почему открыта вакансия:
Необходимо создать мощный отдел привлечения инвестиций, который будет ежемесячно привлекать от 50.000.000 рублей. Всю необходимую поддержку обеспечим.
На что буду смотреть, при отборе кандидата:
-
опыт продажи сложных продуктов через КЭВ – онлайн встречу,
-
опыт построения отдела продаж с “нуля”,
-
опыт построения и контроля отдела по продажам франшиз, готового бизнеса или финансовых продуктов.
-
если вы проходили курсы Гребенюка или Уколовой, это будет вашим преимуществом.
Какие задачи предстоит выполнять:
-
системно продавать, отстроить работу так, чтобы планы выполнялись от 70% ежемесячно,
-
найм, нужно искать менеджеров, настоящих профи, контролировать прохождение испытательного срока и ввода в должность,
-
инструкции или структурирование информации, тебе предстоит подготовить и внедрить инструкции, регламенты, системы отчетности, мотивации и скрипты,
-
мотивация, предстоит разработать и внедрить мотивацию, которая поможет менеджерам ежемесячно не только выполнять планы, но и перевыполнять их,
-
отчетность, выстроить ежедневную систему отчетности и внедрить не составит труду,
-
обучение и индивидуальный подход к каждому менеджеру позволит тебе ежемесячно увеличивать конверсию из лида в договор,
-
работать с горячими и холодными лидами не вызовет сложностей (80% лидов входящий трафик).
Что предлагаю:
-
оклад 120.000 рублей + % с привлеченных, возможность зарабатывать 300+
-
удаленная работа или работа в комфортабельном офисе в центре Москвы,
-
отличная мотивация для менеджеров (возможность собрать лучших из лучших),
-
эксклюзивный опыт и условия для частного инвестирования, как в РФ, так и других странах,
-
повышение квалификации за счет компании.
Заинтересовало наше предложение? Откликайся прямо сейчас. После отклика на вакансию, мы попросим вас заполнить небольшую анкету. Ответы будет смотреть ЛПР.
