Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 17.09.2024
Работодатель: Х5 Group
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Х5 Поддержка бизнеса - новое подразделение, созданное в рамках трансформации операционной модели управления Х5. Наша основная задача – повысить эффективность поддержки и экспертизы по сквозным процессам и функциям для всех активов группы Х5.

Обязанности:

  • Полный цикл подбора персонала: от снятия вакансии до выхода успешного кандидата;
  • Проведение интервью с кандидатами;
  • Организация и проведение встреч с командами/руководителями;
  • Контроль процесса адаптации новых сотрудников;
  • Постоянный мониторинг и анализ рынка труда;
  • Участие в HR-проектах.

Требования:

  • Опыт работы в качестве рекрутера/менеджера по подбору персоналу от 3-х лет (back-office);
  • Владение техниками оценки кандидатов;
  • Опыт работы с профильными источниками поиска, а также нестандартными каналами поиска;
  • Отличные коммуникативные навыки.

Условия:

  • Удобный офис рядом с м. «Добрынинская»;
  • График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00);
  • Возможность работать удалённо;
  • Развитая система компенсаций и льгот;
  • Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию);
  • Страхование жизни и здоровья;
  • Скидки в магазинах сети Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток»)
  • Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
  • Оформление по ТК РФ с официальной заработной платой.