В связи с активным развитием подразделения компании в Москве приглашаем в команду HR Партнера.
Обязанности:
• HR поддержка работы филиала по вопросам рекрутмента, адаптации, развития, корпоративной культуры, внутренних коммуникаций;
• Консолидация кадровой потребности в соответствии с бизнес-целями компании, разработка и реализация действий по ее покрытию;
• Проведение аудита текущего уровня компетенций сотрудников, кооперация с менеджером по обучению компании по разработке планов индивидуального развития;
• Участие в ежегодной оценке сотрудников с целью определения карьерных треков, присвоения уровня грейда;
• Взаимодействие с Вузами для реализации программы Стажировок; • Активное сопровождение корпоративных мероприятий;
• Участие в различных внутрикорпоративных проектах.
Требования:
• Высшее образование (Педагогика, Социология, Управление персоналом), пройденное дополнительное бизнес-образование как преимущество;
• Практический опыт в различных HR направлениях не менее 5 лет;
• Экспертиза в подборе персонала среднего/высшего звена;
• Высокий уровень самостоятельности в рамках зоны ответственности;
• Знание современных методологических инструментов;
• Общая техническая грамотность
Условия:
• Работа в инновационной компании, ориентированной на сферу качественного здравоохранения;
• Благоприятная, вдохновляющая корпоративная среда с профессиональным коллективом;
• Соответствующий уровень заработной платы – будет обсуждаться индивидуально;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы;
• Комфортный офис недалеко от ст м Курская;
• График работы пн.-чт. с 9:00 до 18:00, в пятницу до 17 часов (возможно индивидуальное смещение часов работы) ;
• ДМС/ компенсация спорта после 6 мес. работы в компании
