з/п не указана
Москва
От 1 года до 3 лет
ОБЯЗАННОСТИ:
- Сбор откликов на ежедневной основе;
- Поиск кандидатов на актуальные вакансии;
- Проведение первичного интервью и оценки кандидатов по телефону;
- Организация личных встреч с кандидатами;
- Помощь по ведению проектов полного цикла для международных компаний-клиентов (от момента получения заявки до успешного закрытия позиции);
- Координация встреч кандидатов по всем этапам интервью у клиента;
- Анализ рынка труда и оценка резюме;
ТРЕБОВАНИЯ:
- Высшее образование (возможно неоконченное);
- Владение Английским язык на уровне Intermediate+;
- Опыт работы в подборе персонала или продажах услуг от 6 месяцев, желание профессионально развиваться в данной области;
- Желание решать сложные/нестандартные задачи;
- Развитые аналитические способности, нацеленность на результат, активная жизненная позиция, настойчивость, развитые коммуникативные навыки;
- Готовность работать в динамичном бизнесе и вести переговоры с первыми лицами компаний.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Оклад и высокую бонусную составляющую;
- Возможность работать с лучшими мировыми брендами на российском рынке;
- Приятный и дружный молодой коллектив;
- Офис в центре Москвы (м. Белорусская)
