Исполнительный директор

Дата размещения вакансии: 25.09.2024
Работодатель: MPGO
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
бульвар Энтузиастов 2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Проект ACHINA предоставляет полный спектр услуг на китайском рынке для международных клиентов. Сейчас мы в поисках опытного и инициативного Исполнительного директора:

Обязанности:

  • Управление всеми этапами проекта: заказ, поиск/изготовление товара, закупка/оплата, логистика, таможня, отгрузка клиенту. Обеспечение безупречного течения всех процессов;

  • Администрирование качественного взаимодействия всех отделов и подразделений компании;

  • Общее руководство сотрудниками проекта, оценка и мотивация. Поиск и подбор кадров;

  • Разработка стратегии развития компания в своей зоне ответственности;

  • Планирование, запуск и контроль мероприятий, направленных на узнаваемость компании на рынке, стимулирование спроса, поиск новых клиентов, услуг и трендов;

  • Участие в переговорах и деловых встречах с клиентами и поставщиками на уровне первых лиц;

  • Выстраивание процесса работы и ведение централизованного учета в собственной ERP-системе;

  • Организация и управление процессом специализированной упаковки грузов на собственном складе в Китае, для перевозок в Карго из Китая в РФ (авиа, ж/д).

Требования:

  • Самостоятельность, проактивность, аналитический склад мышления, структурированность;

  • Опыт управления кросс-функциональными командами, а также удаленными сотрудниками;

  • Опыт работы с Китаем, в части закупок товаров и оборудования; а также знание процесса OEM и ODM производства на заводах и фабриках в Китае;

  • Базовые знания ВЭД: авиа и автоперевозки из Китая и Гонконга;

  • Понимание процесса оплат из РФ в Китай и Гонгонг (б/н и наличные).

Условия:

  • Работа в динамично развивающейся компании с интересными продуктами;

  • 5-дневная рабочая неделя и график с 10:00 до 19:00;

  • Профессиональный и дружный коллектив;

  • Своевременная заработная плата, размер которой обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

  • Возможность роста и развития вместе с компанией;

  • Отсутствие дресс-кода, чай, кофе, оборудованная кухня для обедов.