Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (до 30 человек), включая формирование и ведение трудовых книжек, личных дел, журналов;
• Формирование табеля учета рабочего времени;
• Работа со штатным расписанием компании (внесение изменений, утверждение);
• Подготовка и сдача кадровой отчетности в СФР (ЕФС-1, сведения о застрахованных лицах);
• Подготовка справок и копий документов по запросам сотрудников;
• Подготовка кадровых документов к архивированию;
• Ведение воинского учёта.
• Замещение бухгалтера на время отпуска по платежам и проведению выписок.

Требования:

• Опыт работы не менее 2-х лет на данной позиции;
• Владение рабочими инструментами: 1С 8.3 ЗУП, Бухгалтерия, ПК на уровне опытного пользователя;
• Знание ТК РФ, умение работать с кадровой документацией;
• Умение искать и использовать необходимую информацию для работы.

Условия:​​​​​​​

• Официальное трудоустройство;

• График работы 5/2 (начало рабочего дня гибкое, по согласованию с руководителем);

• Фиксированный оклад, полностью белый;

• Оплачиваемый отпуск и больничный;

• Возможность карьерного роста.
  ВНИМАНИЕ - позиция рассматривается только в офисе.