Помощник директора Департамента маркетинга (оперативный менеджер)

Дата размещения вакансии: 04.10.2024
Работодатель: Уральский центр систем безопасности
Уровень зарплаты:
от 45000 до 50000 RUR
Город:
Екатеринбург
улица Ткачей 23
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Уральский центр систем безопасности (УЦСБ) – аккредитованная IT-компания – системный интегратор, реализующий масштабные проекты в сфере информационных технологий и информационной безопасности.

Входим в ТОП-15 крупнейших компаний России в сфере защиты информации и более 17 лет оказываем бизнесу услуги в области проектирования, разработки и внедрения комплексных проектов в сфере IT и инженерных систем.

У нас работают более 800 талантливых сотрудников. Нашим новым коллегой можешь стать и ты!

Сейчас мы в поиске помощника директора Департамента маркетинга с функцией оперативного менеджера на документооборот.

Задачи:

  • Ведение внутреннего и внешнего документооборота Департамента маркетинга;
  • Планирование времени директора департамента, ведение календаря;
  • Контроль за выполнением задач руководителей направлений Департамента маркетинга;
  • Работа с исходными данными в Power Point, Excel, Word (составление таблиц, сведение данных и т.д.);
  • Курьерские задачи;
  • Решение разноплановых задач.

Наши ожидания от кандидата:

  • Опыт аналогичной работы (с документооборотом, на должности ассистента, секретаря, офис-менеджера, помощника руководителя) от 6 месяцев;
  • Готовность к работе в режиме многозадачности;
  • Уверенное знание оргтехники;
  • Уверенное знание MS Office (Word, Excel).

От нас:

  • Официальное трудоустройство и полностью белая зарплата – всегда вовремя;
  • График работы: 5/2, с 9:30 до 18:30, работа из офиса: ул. Ткачей, 23, БЦ "Clever Park";
  • Работа в аккредитованной IT-компании;​​​​​​​

  • Качественная адаптация: кураторство, поддержка опытных и вовлеченных коллег;
  • Комфортные условия: современный офис рядом с парком, уютная кухня с чаем и кофе, вкусняшки каждую пятницу;
  • Обучение и развитие: курсы, тренинги и сертификации, компенсируемые на 100% за счет компании, занятия английским языком;
  • Крутые корпоративные мероприятия: праздники, сплавы, турпоходы;
  • Поддержка спорта: фитнес, бассейн, баскетбол, скалодром, йога, компенсация личных затрат на занятия спортом;
  • Забота о здоровье: предоставляем ДМС для сотрудников и их детей по завершению адаптационного периода, возможность подключать к программам ДМС родственников по корпоративному тарифу.