Заместитель директора филиала по персоналу и социальным программам

Обязанности:

• Общее руководство деятельностью подразделения с целью обеспечения эффективной кадровой политики Филиала.
• Разработка стратегии и политики в управлении персоналом.
• Контроль процессов в области управления персоналом и работы структурных подразделений.
• Сравнение и анализ процессов, результатов управленческих мероприятий, определение факторов, вызывающих отклонение от плановых показателей.
• Организация и контроль формирования, и подготовки кадрового резерва на выдвижение, отвечающего задачам производства и структуре руководящего состава Филиала, на основе изучения и оценки персонала.
• Постановка стратегических целей в управлении персоналом.
• Контроль и проведение анализа фонда оплаты труда в части расходов.

Требования:

• Высшее образование - специалитет/магистратура (профильное).

• Опыт работы в области управления персоналом не менее 7-ми лет, в том числе на руководящих позициях не менее 5-ти лет.

Условия:

• График работы: 08:30 - 17:00.
• Рабочее место: Уфа, промзона, Черниковка: есть вахтовый автобус, курсирующий по городу (производственная площадка «УНПЗ»).
• Льготы и гарантии, предусмотренные ТК РФ.
• Материальная помощь в рамках Коллективного договора (при вступлении в брак впервые, возвращение на работу после прохождения военной службы, рождении ребенка, смерти членов семьи, поддержка многодетных семей и т.д.).
• Социальные программы (льготные путевки в санатории для работников и лагеря отдыха для детей, новогодние подарки детям, компенсация затрат на содержание детей в детских садах и пр.).
• Ипотечная программа.
• Компенсация стоимости абонементов в фитнес-зал.
• Добровольное медицинское страхование, страхование от несчастных случаев.