Главный эксперт по персоналу

Обязанности:

• ведение кадровой документации;
• подготовка приказов, касающихся кадровых вопросов и системы мотивации персонала;
• разработка локальных положений и документов по работе с персоналом;
• ведение воинского учета;
• оформление приема и увольнения сотрудников;
• составление графика отпусков;
• оформление и хранение трудовых книжек;
• взаимодействие с материнской компанией по вопросам персонала;
• участие в бизнес-планировании;
• формирование кадровой отчетности для вышестоящей организации и государственных органов;
• адаптация сотрудников;

Требования:

• уверенный пользователь программы 1С ЗУП;
• глубокое знание Трудового законодательства;
• знание порядка расчета выплат работникам, включая премии и КПЭ;
• знание законодательства РФ о персональных данных;
• знание порядка ведения воинского учёта;

Условия:

• высшее гуманитарное образование;
• специализация или диплом о профессиональной переподготовке по одному из направлений «Управление персоналом», «Стратегическое и операционное управление».
• коммуникабельность
• умение работать в коллективе
• внимательность
• Преимуществом является опыт работы – в дочерних компаниях
  группы ПАО «Россети» и аналогичных государственных холдингах.