HR менеджер (в единственном лице)

Обязанности:

Два юридических лица - медицинские клиники - штат 150 человек

• Ведение учета кадровых документов: трудовые договоры, личные дела сотрудников, приказы и необходимые заявления.
• Подготовка отчетности по кадрам в соответствии с законодательством и внутренними регламентами компании.
• Оформление документов при приеме на работу, переводах и увольнениях сотрудников.
• Организация и хранение кадровой документации в строгом соответствии с законодательными требованиями.
• Обеспечение актуальности данных о сотрудниках в системе учета.
• Поддержание внутренней отчетности по кадровым вопросам.
• Ведение расчетов заработной платы сотрудников, включая премии, надбавки и удержания.
• Подготовка расчетов для бухгалтерии и контроль за своевременной выплатой заработной платы.
• Консультирование сотрудников по вопросам расчета заработной платы и удержаний.
• Регистрация медработников на сайте Минздрава и Воинский учет.

Требования:

• Высшее образование в области управления персоналом, экономики или права.
• Знание трудового законодательства, опыт ведения документооборота.
• Владение программами для расчета заработной платы и ведения учета (1С и др.).
• Отличные коммуникативные навыки, внимательность к деталям и высокая степень ответственности.

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00
• Полное соблюдение ТК РФ
• Дружный коллектив и возможность профессионального роста и развития внутри компании.