Бизнес-аналитик

Дата размещения вакансии: 12.02.2025
Работодатель: ФОРКТЕК
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Ищем Бизнес-Аналитика уровня Senior для участия в проекте «Целевые портфели» для крупнейшей финансовой группы.

Обязательно необходим опыт работы с фондовым рынком/инвестиционной или брокерской компании

Программа «Целевые портфели» реализует автоматизированную систему подготовки, выбора и доставки до клиента лучшего продуктового предложения на основе портфелей, работающую на основе поведенческой модели, аналитики и искусственного интеллекта

Цель проекта

  • Построить саморегулирующуюся систему подготовки, выбора и доставки до клиента лучшего продуктового предложения на основе целевых портфелей, поведенческой модели, аналитики и искусственного интеллекта:

  •  КХД %20 Обогащение данных с внутренними и внешними клиентскими данными и моделями ИИ

  •  Единый Продуктовый Каталог актуальных предложений с атрибутами продуктов

  •  Целевые Портфели на основе целевых показателей риска и доходности

  •  Система ** Next Best Offer выбора с помощью ИИ лучшего предложения на

    уровне каждого клиента

  •  Система Real-Time Marketing – триггерные комплексные онлайн-механики на основе действий клиентов

Требования к специалисту:

Senior Critical Skills:

  • Логическое мышление
  • Системное мышление
  • Экспертное понимание фондового рынка и инвестиционных продуктов
  • Знание способов и инструментов сбора требований
  • Понимание, что такое бизнес-процессы, информационная система
  • Умение задавать вопросы и понятно для окружающих формулировать свои мысли
  • Формирование видения развития бизнес-процессов.
  • Предложение решений по изменению бизнес-процессов и бизнес-требований для проектных решений.
  • Владение на уверенном уровне хотя бы 2 практиками сбора требований
  • Умение писать хороший текст и документацию
  • Взаимодействие с командой разработчиков по вопросам реализации функциональных требований, осуществлении тестирования и приемки ранее заявленных требований.
  • Способность оказать влияние на решение и согласование вопросов с внешними командами (колоннами) для больших интеграционных задач

Senior Other Skills:

  • Желание развивать процессы бизнес-анализа (работать над шаблонами, процессами отдела)
  • Опыт онбординга и обучения других сотрудников