Менеджер по персоналу (HR-специалист)

Основные задачи:

• найм и введение в должность сотрудников;
• оформление кадровой документации, написание инструкций и регламентов для персонала;
• понимание бизнес-процессов компании;
• владение системами измерения результатов сотрудников (KPI) и взаимосвязь с заработной платой;
• умение улаживать конфликты между сотрудниками;
• совершенствование структуры организации на основании объективных данных;
• написание регламентов взаимодействия между сотрудниками.

Ты нам подходишь, если у тебя:

• Высшее образование в области психологии, управления персоналом;
• Опыт работы в HR-сфере не менее 1 года;
• Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде;
• Организаторские навыки, быстрая обучаемость, готовность работать с большим объемом информации;
• Ответственность, организованность, стрессоустойчивость, адаптивность к разным задачам;
• Умение расставлять приоритеты в задачах, как себе, так и своим подопечным;
• Стремится улучшать как себя, так и бизнес процессы;
• Опыт в управление персоналом или желание его приобрести;
• Обладать хорошей интуицией.

С нашей стороны:

• "Белая" заработная плата;
• Оформление по ТК, договор ГПХ;
• График работы 5/2, с 09:00 до 18:00
• Корпоративная мобильная связь;
• Место работы: м. Полежаевская, МЦД Хорошевская.