Инженер технической поддержки 2 линии

Дата размещения вакансии: 21.08.2026
Работодатель: РДТЕХ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Реализуем масштабные проекты по построению, модернизации, поддержке ИТ-инфраструктуры для крупнейших компаний. Ищем инженера технической поддержки 2 линии.

Обязанности:

  • Обработка и решение инцидентов и запросов 2-й линии через Service Desk в соответствии с практиками ITIL.
  • Администрирование и траблшутинг рабочих станций (Windows 10/11) и виртуальных десктопов (Citrix XenDesktop).
  • Сопровождение, настройка и решение проблем в системах ЭДО и Банк-Клиентов.
  • Базовое администрирование Active Directory и MS Exchange 2019 (учетные записи, рассылки, диагностика базовых сбоев).
  • Поддержка антивирусной инфраструктуры (Касперский) и диагностика сетевых подключений.
  • Развитие и актуализация Базы Знаний: написание технических статей, инструкций для пользователей и регламентов для инженеров;

Требования:

  • Опыт работы в ИТ поддержке от 2 лет;

  • Знания в области администрирования операционных систем Microsoft Windows и прикладного ПО:

  • MS Windows 10/11 – уровень администратора;

  • MS Exchange 2019 – базовые знания;

  • Citrix XenDesktop – базовые знания;

  • Антивирусное ПО (Антивирус Касперского) – базовые знания;

  • Понимание схемы построения сетей;

  • Уверенные знания в области ПО для работы ЭДО и Банк Клиентами;

  • Базовый опыт работы с системами администрирования на базе Microsoft (AD, Microsoft Exchange 2013/2016/2019);

  • Умение вести и наполнять базу знаний технической документацией (статьи в базу знаний, инструкции для инженеров, инструкции для пользователей, рабочие процедуры и процессы);

  • Базовые знания ITIL и ITSM;

  • Опыт работы в системах Service Desk;

  • Умение оперативно находить технические проблемы и устранять их‚ разбираться в поставленных задачах и достигать результата.

  • Высокая ответственность‚ гибкость в решении рабочих задач‚ системность мышления;

  • Способность планировать рабочее время и задачи.

Условия:

  • трудоустройство в штат, гибридный рабочий график
  • бенефиты компании: ДМС, компенсация спорта.