Новинский бульвар 13с4
Обязанности:
-
Подбор персонала: профессиональное, graduate, точечное привлечение талантов.
-
Адаптация новых сотрудников: создание комфортных условий для быстрой интеграции в коллектив.
-
Система компетенций: разработка, внедрение и поддержание системы оценки и развития ключевых навыков сотрудников.
-
Поддержка руководителей и сотрудников: оперативное решение вопросов в формате «одного окна».
-
Реализация HR-проектов: участие в разработке и внедрении инициатив, направленных на улучшение внутренних процессов компании.
-
Проверка расчетов заработной платы: регулярная проверка правильности начисления зарплаты сотрудникам, выявление ошибок и проведение необходимых корректировок(ФОТ, KPI).
Требования:
- Высшее образование.
- Знание Excel, Huntflow.
- Опыт работы в качестве HR Business Partner или рекрутера с дополнительными обязанностями в компаниях численностью от 50 человек.
-
Высокая степень самостоятельности: умение самостоятельно формулировать задачи и эффективно их решать.
-
Способность работать в условиях многозадачности и быстро адаптироваться к изменениям.
Условия:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы 5/2 (пн.-чт. 9:00 - 18:00; пт.: 9:00 - 16:45);
- После окончания испытательного срока - подключение к ДМС (со стоматологией);
- Комфортабельный, благоустроенный офис в 10 мин. от метро "Смоленская", "Баррикадная"
